教育制度

EDUCATION

アイキャルでは、社員一人一人の自発的な積極性を大切に考えています。
新しい技術にも柔軟に対応できる力を身に付けた人物育成を目指し、自己啓発によるレベルアップを目的として各種資格取得をサポートする体制を整えています。

【新入社員教育】
4月入社後3~4ヶ月間、社内研修により社員として業務を行うために必要な知識・技術を習得します。
新入社員の技術研修では、1ヵ月目はJava言語の基礎、2ヵ月目はデータベースと連携した演習、
3ヵ月目はJSP-Servletを使用した演習を行います。
新入社員の中には、プログラミングの経験者や未経験者がいますので、研修の講義の間に自習日を設け、
わからなかった部分の確認や、より深い内容の学習等、各々のスキルにあった復習・予習を行います。

◇ビジネスマナー
◇社内研修(Java言語研修、データベース研修、Java演習、資格取得学習)

募集要項

RECRUITMENT REQUIREMENTS
  • 新卒採用
  • 中途採用
アイキャルでは新卒者の採用を実施しております。
下記募集要項をご確認の上、ご連絡ください。折り返し採用担当者よりご連絡致します。
応募資格 R2年3月 大学、短大、専門学校卒業見込みの者
※学部・学歴不問
応募職種 システムエンジニア
勤務地 神奈川県、東京都近郊
給与 (昨年度実績)
短大卒 \185,000 (住宅手当含む)
専門3年生卒 \193,000 (住宅手当含む)
大卒 \200,000 (住宅手当含む)
諸手当 時間外手当、住宅手当、通勤費全額支給
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(入社年度は支給なし)
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)1日:8時間
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
夏期休暇、年末年始休暇
年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前産後休暇
年間休日124日:2018年度実績 (夏期休暇、年末年始含む)
福利厚生 各種社会保険(雇用、労災、健康保険、厚生年金)
加入保険の契約保養所・施設利用
慶弔見舞金、定期健康診断
資格取得支援制度
各種イベント(月1回懇親会、新年会等)
iDeCo+支援
社会貢献 日本赤十字社 金色有功章
認定 よこはまグッドバランス賞

Q&A

Q&A

本当に未経験でも大丈夫ですか?

はい、大丈夫です。
実際に情報処理の専門学校や大学で勉強せずに入社してくる方が半分以上です。
入社後4~6か月の研修を行い、現場での経験を積んでいくことで徐々に仕事ができるようになっていきます。努力されている方は2~3年程度の経験で1人前に育っています。

男女比はどのくらいですか?

2019年5月現在、男性が7割、女性が3割です。

残業はどのくらいですか?

職場や時期により異なりますが、2016年4月~2017年3月の平均で約12時間/月となっています。

産休はありますか?

「産休や育児休暇」についてですが、入社1年以上の社員であれば、産前、産後14週間休暇と子の1歳の誕生日から1歳6カ月に達するまでの間で必要な日数について育児休業をすることができます。男性でも取得可能です。また、3歳に満たない子と同居し、養育する場合時短勤務とすることもできます。過去に産休や育児休業を取得後に職場復帰した社員も複数います。

入社前にしておく勉強はありますか?

IT業界について全くの知識、経験がない方は、業界の用語を覚える為にITパスポートを取得することをおすすめします。余裕があれば、基本情報技術者試験も取得しておく事をおすすめします。

転勤はありますか?

転勤はありません。

正社員の平均年齢はどのくらいですか?

2019年5月現在の平均年齢は約35歳です。